Motivasyon Ve Otorite Kurgulama Teknikleri: “Patron Sensin”
1 Gün
Güven BAKIRTAŞ
“Ortalık sessizdi. Olağan bir iş gününde, işler olağan şekliyle yürüyordu. Oysa birdenbire bir ses duyuldu;
- Haydi arkadaşlar, bugün yeni bir gün ve rekorları kırmaya hazırız
Hiç beklenmedik anda sesler birbirine karıştı, coşku ve heyecan ile bir koşuşturma başladı. O günün sonunda yılın en yüksek kayıt sayısına ulaştık.”
Bu hikayeyi kendi şirketinizde yazmaya ne dersiniz?
Motivasyon ve otorite ateşle buz gibidir. Ateşi sürekli diri tutarken, buzu da eritmemek asıl maharettir.
Bu eğitimde sizlere ateşi söndürmeden, buzu eritmeden nasıl motivasyon sağlayacağınızın püf noktalarını anlatıyoruz.
Böylece bulunduğunuz kurumda otorite sağlamak için gereklilikleri görecek, kendinizde yaratacağınız değişiklikle çevrenize ilham vermeye başlayacaksınız.
Katılımcı Profili:
C-Level yöneticiler, orta ve alt düzey yöneticiler, şef kademesi ile motivasyon/otorite/liderlik konularında gelişim sağlamak isteyen profesyoneller.
İçerik:
1. TUTUM GELİŞTİRME
Motivasyonun Esasları – Güdülenme Kaynaklarımız
Motivasyon ve Otoritenin Temelleri
Lider Değeri ve Vizyonunun Motivatif ve Otoriteryen Etkileri
Kurumlarda Davranışsal Sınıflandırma Temelleri
Kişileri Tanıma ve Yönlendirme Kılavuzu
Meşruiyet Kapsamında Motivasyon ve Otorite Yaklaşımları
Liderin İlham ve Koruyuculuk Sorumluluğu
2. TEKNİK GELİŞTİRME
Üçlü Beyin Modeliyle Motivasyon
Kitleyi Tanıma ve Yönlendirme Yöntemleri
İnsanların 6 Temel İhtiyacı ve Motivasyon Bağlantıları
Kitlenin İletişimsel Kodları ve Motivasyon Metotları
Koçluk Yaklaşımı ve Değer Kavramının Uygulanması
Çalışan Bağlılığı Nasıl Sağlanır, Amaç Birliği Nasıl Kurgulanır?
Ben Dili ve Yetişkin İletişiminin Kodları
Lider Vizyonu Oluşturma ve Uygulama Alanları
Otorite Kurgulamada U.Y.D.U.B.E.K.Ç.İ.S.İ. Metodu ve Uygulamaları
Birlik ve Sembolleştirme
Liderin Otorite Paylaşımı: Delegasyon